Elementos de la dinámica administrativa.

a) Integración: consiste en  procedimientos para adoptar el organismo  social  los elementos humanos y materiales .

b)Dirección: Es impulsar ,combinar  y vigilar las acciones  de cada miembro  y grupo del organismo  afín de que se realicen del modo mas eficaz  los planes.
se basa en 4 partes como:

1. Auditoria y mando
2. Comunicación
3. Delegación
4. Supervición

Control:Permite  establecer sistemas  para medir los resultados  actuales y pasados  con relación a los esperados  verificar lo que se logra  para corregir o mejorar  o formular nuevos planes.

1. Establecer  estándares y controles 
2. Operaciones de controles
3. Evaluación de resultados
4. Descripción de actividades

Etapas de la administración:

Planificación.

Es la parte del proceso donde se establecen los objetivos o las metas a alcanzar a corto, mediano y largo plazo. 



Organización.

Es la fase que le da vida a aquellos detalles que se han planificado dentro del proceso administrativo, estructurando mejor cada actividad, asignando los recursos que se necesitan y seleccionando las personas con las competencias requeridas para cumplir las actividades asignadas.

Dirección.

Implica mandar, influir y motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. La relación y el tiempo son fundamentales para las actividades de la dirección. 

Control.

Es la fase del proceso administrativo de una organización donde se busca medir los resultados obtenidos con la finalidad de mejorar aquello que sea necesario y asegurar que el proceso vuelva a comenzar desde una planeación más inteligente que la anterior.